Perfektes indisch-deutsches Zusammenspiel durch Bildungsmaßnahme

Aus- und Weiterbildung zu Industrie 4.0 von Christiani – Fachkräftesicherung beim indischen Weltunternehmen Bharat Forge der Kalyani Group

Das Unternehmen Dr.-Ing. Paul Christiani – Technisches Institut für Aus- und Weiterbildung aus Konstanz unterhält seit 2008 mit der indischen Firma Sharpline ein Joint Venture. Beide Partner sind seit Jahren gemeinsam auf großen deutschen und indischen Industrie- und Bildungsmessen präsent. In den beiden heimischen Märkten werden die Netzwerke und Kooperationen seit Jahren verfestigt und ausgebaut.

Ein herausragendes Projekt der technischen Aus- und Weiterbildung in Kooperation mit dem indischen Unternehmen Bharat Forge der Kalyani Group mit Sitz im indischen Pune entstand über den Zeitraum Herbst 2017 und Frühjahr 2018.

Bharat Forge, ein indischer "global player" mit einigen industriellen Niederlassungen in Deutschland, hatte eine klare Vision, wie Lernprozesse zu Industrie 4.0 im eigenen Unternehmen in Indien implementiert und umgesetzt werden sollten.

Erster Schritt der Zusammenarbeit war ein maßgeschneiderter Technologietransfer eines mechatronischen Systems nach Industrie 4.0-Prinzipien aus dem Hause Christiani und die dazugehörige englischsprachige Didaktik.

Die Anforderungen und Lernziele waren seitens Bharat Forge klar definiert: Aus- und Weiterbildung für Prozessanalyse und Prozessoptimierung von Automatisierungssystemen, SPS- und Roboterprogrammierung, Vernetzung von Industriekomponenten, Inbetriebnahme und Instandhaltung sowie Fehlersuche an automatisierten Anlagen.

Der zweite Schritt war die Schulung von Bharat Forge-Ausbildungspersonal zu Multiplikatoren an verschiedenen Standorten in Indien.

Im April 2018 waren 12 indische Ausbilderinnen und Ausbilder zu diesem Zweck für zwei Wochen zu Gast in Deutschland.

Auf dem Lehrplan im Christiani-Kompetenzzentrum Technik in Rheine/Westfalen standen Theorie und Praxis von Industrie 4.0 am Beispiel einer Automatisierungsanlage "Ubi-Factory". Besonders lehrreich für das gesamte indisch-deutsche Team war der kollegiale Austausch im Modul "berufspädagogische Erfahrungen und Lernkonzepte".

Daheim in Indien wenden die neu ausgebildeten Multiplikatoren die Hard- und Software aus dem Training in Rheine vollständig in der Praxis an.

Damit waren sich am Ende dieses tollen Projektes alle einig: Für die drei Partner Bharat Forge, Sharpline und Christiani war es ein echtes und nachhaltiges Win-win-Projekt in ausgeprägter Peer-Learning Atmosphäre mit geplanten Fortsetzungen.